APROVADA REDUÇÃO DE CARGA HORÁRIA PARA PROFISSIONAL DE ENFERMAGEM
Brasília – A Comissão de Finanças e Tributação da Câmara dos Deputados aprovou na manhã desta quarta-feira (16), o Projeto de Lei 2295/2000, que reduz a carga horária de trabalho dos profissionais da Enfermagem de 40 para 30 horas semanais. A medida vai beneficiar enfermeiros, técnicos e auxiliares de enfermagem e parteiras. A proposta altera a Lei 7.498/86, que regulamenta as atividades profissionais da categoria.
Em março, o deputado Décio Lima (PT) havia encaminhado requerimento à mesa diretora da Câmara dos Deputados pedindo a inclusão da matéria na pauta de votações.
A proposição foi feita atendendo à manifestação de profissionais de enfermagem de Santa Catarina, que estiveram em Brasília buscando apoio para a aprovação do projeto.
Estimativas do Conselho Federal de Enfermagem, da Associação Brasileira de Enfermagem, da Federação Nacional de Enfermeiros e das confederações dos Trabalhadores na Saúde e em Seguridade Social mostram que o impacto nos hospitais públicos com a mudança da jornada de 40 para 30 horas vai exigir a contratação de 21.965 profissionais de enfermagem com um custo anual de R$ 259, 4 milhões.
Dados do Coren – Conselho Regional de Enfermagem apontam que há, no Brasil, 1,3 milhão de trabalhadores de enfermagem, todos trabalhando mais de 40 horas semanais. Em Santa Catarina, enumerou o deputado, são 37 mil profissionais da área. Segundo Décio Lima, projeto com este teor já havia sido aprovado na década de 80, mas foi vetado pelo governo federal na época.
A deputada estadual Ana Paula Lima (PT), que é enfermeira de profissão, acompanhou a sessão.
A proposta, já aprovada em junho pela comissão de Seguridade Social e rejeitada anteriormente pela Comissão de Trabalho, de Administração e de Serviço Público, será analisada agora pelo Plenário.
ABC Digital
OI ate quando vamos nesta luta ,
faço aqui um breve apelo, ao nosso representante do plenário, a favor das 30 horas semanais, por favor vamos da prioridade a este importante assunto, e preciso ter qualidade de vida para cuidar melhor das vidas que passa por nossas mão, pois como podemos dar aquilo que não temos. ajudemos …..
pessoal a gente tem que se reunir afinal lidamos com vidas, por isso merecemos um salário com remuneração adequada ao grau de do riscos que corremos.Afinal trabalamos com muita dedicação e respeito para com o próximo.Agente merece
Onde trabalho a carga horária é de 30 horas semanais, mas para ganharmos melhor, temos que trabalhar as mais de 40 horas.
EU TRABALHO EM UM HOSPITAL NO INTERIOR DE MINAS FAÇO UMA ESCALA DOZE POR TRINTA E SEIS ESTOU INDIGNADA POIS NAO TEMOS SALARIO COMPENÇATIVO NAO TEMOS REFEIÇAO TODOS FUNCIONARIOS LEVA ALMOÇO SOMOS MUITO COBRADO E NAO TEMOS NADA EM TROCA NEM SALARIO POR FAVOR FAÇA ALGUMA COISA POR NOS QUE SOMOS PROFISSIONAIS DA SAUDE HA SE ALMOÇAMOS NO HOSPITAL E COBRADO QUATRO REAIS POR REFEIÇAO DESCONTADO EM FOLHA DE PAGAMENTO .
Sou enfermeira tenho especialização em Enfermagem do Trabalho e ganho uma miseria de salario que é compativel ao salario de um plantão médico, acho um abisurdo tanta desvalorização da categoria de enfermagem, quando ficamos com total responsabilidade ao paciente, o médico chega prescreve e some e a enfermagem que toma conta.Peco a ajuda dos senhores deputados que seja realizada essa redução da carga horaria e também que o piso salarial da enfermagem seja pago.
ola colega ..concordo com vc ,porque estamos lidandos com vidas e isso e muito valiozo .tbm sou enfermeira do trabalho do nivel tecnico muito bom .gostei do seu comemtario ..bjssss ..abraços fique com DEUS..
sinceridade desistam desta profissão. morreremos de fome um dia…
Oi faço curso de enfermagem, mas faço por amor mesmo, pois se fosse fazer pelo salário pulava fora na hora, já tinha desistido, mas axo um absurdo isso nos da categoria da saúde éramos para ser os mais bem pagos pois tratamos de uma obra prima do espírito de Deus e essa carga horária fica para muitos cansativo então vamos nos unir, pois se não há profissionais , não há saúde…
Amigo primeiro aprende a escrever, depois venha dar sua opinião em publico.
DEUS OLHAI POR NÓS.
Sou enfermeira de curso superior .Gostaria de saber a onde funcionar essas lei
que o enfermeiro tem uma REDUÇÃO DE CARGA HORÁRIA e Piso salarial de R$ 4,6 mil ?
Pq infelizmente eu nao conheço nem um profissional que faz 30 horas e que ganha 4,6 mil por mes ..
acho um absurdo quando vejo um enfermeiro ganhando 1,200 e trabalhar fazendo plantao que se mata dentro de um hospital pra poder salvar vidas, porque os medicos só passam pra dar uma olhadinha nos pascientes e mesmo quando tem uma parada cardiáca eles só dizem o que se tem que administrar e mesmo assim um enfermeiro ganha 1,200.
A culpa nao e so dos administradores nao,a culpa e da nossa classe, que desunida. Gente pelo amor de Deus vamos nos unir, nossa profissão é baseada não só em dom ou amor, mas sim e principalmente UNIÃO, afinal se trata de uma equipe, ninguém no mundo realiza nada, absolutamente nada sozinho.
O problema é que os profissionais se sujeitam a ganhar essa miséria e total desvalorização da categoria, se ninguem se submetesse a isso, a realidade teria que mudar, por tantas atribuições e responsabilidades que temos, e uma vergonha para uma pessoa que trabalha na enfermagen que dedica a vida para cuidar da proximo deixa sua familia para quase morar no trabalho vamos se unir!
Tudo é decorrente dos baixos Salários, principalmente dos Téc. e aux. de Enfermagem, que se sacrificam em assumir outras situações de serviços, buscando um acrecemo de sua renda Familiar, e melhor condição em cumpri suas despesas e custos. Já que um só serviço de enfermagem, não permite que você, se quer pague seus remédios decorrentes das mazelas das pessoas enfermas e as… que a profissão lhe acomete durante suas atividades e ambientes de trabalhos com tantos riscos de vida! Onde um só piso salarial, marginaliza verdadeiramente à relevância que tem a profissão de enfermagem neste pais de hipocrisia…!
Gostaria de fazer um curso técnico em enfermagem mas é tanta reclamaçoes que estou quase desistindo.
OLHA MUITO BOM ESSA REDUCAO DA CARGA HORARIA ESTOU TERMINANDO O MEU CURSO DE TECNICO EM ENFERMAGEM…..
Veja só fiquei sabendo q essa lei n foi aprovada, se foi onde eu trabalho n chagou.
Pelo amor de Deus, cuidado com o nosso portugues, que ta feio nesse site.
Ainda não foi Provada,No congresso o PT Não Quis Assinar,assista a revolta da enfermagem no youtube-videos
Olá colegas trabalho em um hospital particular em Rôndonia mais preciso na cidade de CACOAL continuo com as 40 horas os semanais os demais hospitais particulares adererão as 30 horas semanais somente o HOSPITAL HGO que não ja denunciei 2 vezes e nada vizerão por favor quem puder denuncie para mim obrigado
Bom sou Auxiliar de Enfermagem tenho 22 anos de profisao tb tenho especializaçao em Enfermagem do trabalho, so vejo eles ponendo leis para todo lado, mas o que eles necessita fazer realmente e poner pessoas que tem vontade de trabalhar e sabe orienta, um exemplo è o coren, so cobra juros e juros de qualquer coisa mas ajudar a equipe de enfermagem na hora certa ñ. Entao pessoal reduziu a carga horaria agora e hora de aumentar o salario…..
como faço para ter acesso a carga horaria dos téc. de enfermagem do trabalho.( legislação ),atualmente a empresa em que trabalho estabeleceu que devemos trabalhar todos os dias tendo folga somente aos domingos inclusive a noite. sem acordo coletivo.
gostaria de saber ser a lei ampara nos trabalhadores de enfermagem do trabalho, a trabalhar de segunda a sábado todas as noites pelo periodo de 30 dias consectivos.tendo folga somente nos domingos.
Gostaria de saber qual é a carga horária de recepcionistas e porteiros num hospital, se poderão fazer 8horas e 20minutos diários ou se enquadra nas 6horas diárias?
eu tambem trabalho na area da saude ,sou motorista de ambulancia e tambem trabalho 40 horas semanais sendo obrigado a trabalhar 24 pos 72 que da 48 semanais e nao recebo nada por essas horas extras,eu como motorista tambem nao teria direito as 30 horas tambem,pois trabalho com a emfermagem com a mesma garga horaria.
GOSTARIA DE SABER SE AS PREFEITURA SERÃO OBRIGADA CUMPRI ESTA CARGA ORARIA, POIS TRABALHO EM UM HOSPITAL DE PREFEITURA A 16 ANOS, TRABALHANDO 48HORAS SEMANAL, E GANHANDO UM SALARIO MINIMO, PARA NÃO PASSA FOME EU TRABALHO EM OUTRO HOSPITAL TAMBÉM DE PREFEITURA E GANHO UM SALARIO MINIMO…………TANTO QUE ESTUDEI PARA SER UM PROFESSIONAL DA SAÚDE, SE RECONHECIDO COM UM BOM SALARIO MAIS SÓ NÃO PASSO FOME PELOS PODER DE DEUS EU E MINHA FAMILINHA QUE SAMOS 5 PESSOA………POR FAVOU SENHORES DA LEI APROVE ESTE SALARIO QUE ESTA NA PAUTA E ESTA CARGA ORARIA NOS PROFISSIONAIS PRECISAMOS MUITO DE AUGUEM QUE VEJA NOSSOS SOFRIMENTOS………
Abre o olho….A quem sabe o observatório vai dar uma olhada nos roubos que estão acontecendo em creches é mau uso do dinheiro público também.Já que quem trabalha na prefeitura só sabe dizer tadinha da merendeira ta trabalhando ….Mentira roubA COMIDA SUSTENTA MARIDO COM O QUE DIREITO DAS CRIANÇAS…e O QUE É PIOR QUANDO o professor pede para fazer algo para comer melhor para as crianças nunca tem tempo ou não tem…E as que se dizem superioras nunca veem nada….O que interessa a elas é o pagamento no final do mês… Que horrorrr.Se rouba de crianças imagine de adultosssss ou de tudo…..Leva a marmita marido…Na creche temmm..